どうやって伝えれば良い？会社を辞める際の言い方・伝え方について
こんにちは！
初めて退職するという方であれば、どうやって退職したらよいかが分からなくて不安になることも多いと思います。
そこで、今回は、会社を辞めると伝える際の、その言い方について書いていきます。
会社を辞める際の言い方は丁寧に
会社を辞める際の言い方は、当然、丁寧な言い方にすべきです。
退職手続きは、厳粛なものです。それまで共に頑張っていた仲間とお別れし、また、新しい職場移り、そこで、新たなスタートを切ることになります。
ある意味では、学校の卒業式に似ているところがあります。
従って、ふざけた言い方を用いるべきではありません。
ただし、卒業式の答辞のように、リハーサルまでする必要はありません。退職したい旨を伝える際に、心の中で丁寧な言い回しを心掛けていれば、それで十分です。
そうすれば、聞く方が不愉快な思いを抱くことはありません。
会社を辞める際のいい方の注意点
会社を辞めることを職場の上司に伝える際には、いきなり伝えるのではなく、例えば、「今日の就業後、時間を取って頂けませんでしょうか」というような形で、事前にアポイントを取る方が良いでしょう。
申し出るタイミングは、繁忙期を避けます。繁忙期は、職場の上司は通常業務で忙しくしていますから、その時に、退職話を持ち出されては、面白くありません。
人事異動があった直後や、大きなプロジェクトが終了した直後が、退職を申し入れる適期の1つです。
退職の申し出は、退職予定日の1カ月～3か月前が理想的です。そうすれば、会社の方で、余裕をもって退職に備えることができます。
なお、会社の就業規則に「退職する場合は○○日前までに申し出ること」という規定があれば、その規定に従います。