転職先が決まったのに退職が言えない時はどうすれば良い？
こんにちは！
転職先が決まっていると、退職後の不安が少ないですから、一般的には、会社に退職を伝えるやすくなります。しかし、会社の雰囲気が良くないと、それでも、会社に対して退職を切り出すことは容易ではありません。
そこで、今回は、転職が決まっている時に退職が言えないケースなどについて書いてきます。
転職先が決まっていれば思い切って言う
転職が決まり再就職先の入社日が迫っていて、一刻も早く退職しなくてはならないにもかかわらず、職場の雰囲気がとても退職を言い出せるようなものではなくて、退職を切り出せないで困ることがあります。
そんな時にもたもたして、再就職先の入社日に退職が間に合わず、再就職がフイになってしまうと、せっかくより良い会社に就職して自分の可能性を伸ばす機会を失ってしまいます。
退職が言いづらい雰囲気の中で敢えて退職を伝えることは、勇気が要りますが、より飛躍するためにはある程度の犠牲は必要です。
退職を会社に言いづらい理由としては、退職後のことが決まっていないため、将来が不安で退職を切り出せないというものが多いのですが、転職先が決まっていれば、そういった不安がなく、退職は言い出しやすいはずです。
退職する時は転職のことを意識する
退職時に円満退職を目指すのは、「立つ鳥は後を汚さず」のことわざのとおり、人間として円満に退職するのは礼儀だということもありますが、再就職に対する備えという側面も見逃せません。
再就職先の採用面接では、前職を何故辞めたのかということを聞かれることがよくあります。
その時、前職を円満退職していないと、うまくその質問に答えられません。前職をトラブルを起こして辞めたことをうまく言葉で誤魔化しても、何となく、それが相手にわかってしまうものです。
退職の仕方もそうですが、退職理由など、退職するときは、定年退職の場合を除いて、常に転職（再就職）のことを意識する必要があります。
転職に悪影響を与えるような退職方法は避けなくてはいけません。