【新卒向け】仕事が辛い！辞めたい！そんな時はどうすれば良い？
こんにちは！
新卒で就職した方の多くは、職場で受けるストレスをうまく受け流す技術が身に付いていないので、仕事が辛くて辞めたくなるケースが多く発生します。
そこで、新卒で就職した会社の仕事が辛くて辞めたい時の対応や注意点について、書いていきます。
新卒で辛くて辞めたい時は相談が大切
新卒で仕事が辛く辞めたいと思う時は、新卒で就職した会社で我慢して仕事を続けた方が良いのか、それとも、一度退職して別の会社に移った方が良いのかを見極めることが大切です。
ある程度の職業経験がある方は、この判断を適切にできるのですが、新卒の方は、社会人としての経験がほとんどありませんので、自分のみでは適切な答えを出すのが難しいです。
そこで、最終的な判断は自分が行うにしても、その前に、信頼できる年輩の方に一度相談してみることをお勧めします。
たいていは、辞めることに反対すると思うのですが、職業経験が長い方の話を聞いてみることはそれなり有意義なことです。
自分で考える場合も、仕事で疲れている時は冷静な判断ができませんから、ゆっくり休んだ後に、じっくり考えてみます。
新卒の会社を短期間で辞める場合の注意点
現在では第2新卒の労働市場が活発化しており、また、以前より、転職に寛容な社会風土が形成されていますから、よく考えた上での結果であれば、新卒の会社の仕事が辛い時に、仕事を辞めて別の会社に移ることは、それほど悪いことではありません。
ただ、これに関して注意しなくてはならないのは、新卒の会社を辞めた後の次の会社に選びは、絶対に失敗してはならないということです。
次の会社も仕事が辛いので短期間で退職すると、「何時辞めるか分からない人」というレッテルを張られてしまい、良い会社に再就職することが非常に難しくなります。
第2新卒で就職した会社では絶対に失敗しないという確信が持てない時は、やはり、辛いのを我慢して、新卒就職の会社で頑張った方が良いと思います。
新卒の方の場合、会社を辞めることのリスクについてよく分からない部分も多いと思います。
その観点から、会社を辞めたい時に、自分より年輩の方に相談してみるメリットがあります。